Zertifizierte Weiterbildung Personzentrierte/r Berater/in GwG

Nach Carl R. Rogers und den Richtlinien der Gesellschaft für Personzentrierte Psychotherapie und Beratung (GwG)

in Kooperation mit KOBIseminare, Dortmund und Silke Welge, Witten

Gute Beratung ist mehr, als den Knoten zu lösen...

 Gute Beratung braucht...

  • eine klare Haltung und konkretes Handwerkszeug
  • Wissen über meine Verhaltensmuster und die anderer Menschen
  • Empathie, Wertschätzung und Echtheit
  • Rückmeldung für mein beraterisches Handeln
  • Achtsamkeit für mich und andere

Führen Sie viele Gespräche, zum Beispiel in der Schule, im Unternehmen, in Ihrer Einrichtung, Ihrer Praxis? Wünschen Sie sich mehr Sicherheit in Beratungsgesprächen, etwa im Feld der Studienberatung? Möchten Sie sich als Berater*in oder Coach selbstständig machen oder ehrenamtlich engagieren? Wollen Sie als Führungskraft Menschen in ihrer Entwicklung begleiten? Erweitern Sie Ihre berufliche und persönliche Kompetenz durch eine anerkannte, zertifizierte Weiterbildung in Personzentrierter Beratung!

 

"Seit mehr als 20 Jahren personzentriert arbeitend, ist die Haltung für mich in Gruppen, in Einzelberatung und in der Beraterausbildung die Basis meiner Tätigkeit. Ich konnte sie erfolgreich einsetzen in Firmenworkshops, bei der Karriere- und Berufsberatung und im Führungskräftecoaching. Den personzentrierten Ansatz und die Haltung weiter zu geben und für die verschiedenen Einsatzfelder nutzbar zu machen, ist mir ein wichtiges Anliegen."

 

Mehr Infos zum Personzentrierten Ansatz auch unter www.gwg-ev.org.

Schritt für Schritt zum Zertifikat

Es besteht die Möglichkeit, den Ansatz kennenzulernen, einen Überblick zu erhalten und erste Arbeitsweisen auszuprobieren (Einführung: 50 UStd. / teilweise als Bildungsurlaub). Darauf aufbauend haben Sie die Möglichkeit, das Basismodul (Vertiefung: 95 UStd.) zu vervollständigen. Dies ist Voraussetzung für das zweite Jahr mit dem Zwischenabschluss in „Personzentrierter Gesprächsführung“ (145 UStd.). Den anerkannten Zertifikatsabschluss „Personzentrierte/r Berater/in“ (145 UStd.) erwerben Sie nach dem 3. Jahr.

 

Umfang und Haltung im Überblick

Jedes Jahr umfasst 145 Ausbildungsstunden sowie 20 UStunden kollegiale Supervision, 50 UStunden Beratungspraxis (Gespräche führen, aufnehmen) sowie Selbstlernzeiten zum Ausarbeiten einer Facharbeit sowie ab Teil 3

15 UStunden Lehrbratung.

Die Weiterbildung basiert auf einem humanistischen Menschenbild, ist wissenschaftlich fundiert und arbeitet ressourcen-, körper- und emotionsorientiert. Sie erlernen und erleben eine fundierte beraterische Haltung, erproben unterschiedliche Methoden und lernen verschiedene Anwendungsbereiche und verwandte Beratungsansätze kennen. Die Selbstreflexion, das eigene Erleben, das Schulen der Achtsamkeit und die Supervision von Gesprächen sind neben der Theorie des Personzentrierten Ansatzes tragende Säulen des Weiterbildungskonzeptes. Ab dem 3. Jahr kommt eine Lehrberatung dazu, die nicht in den Weiterbildungskosten enthalten ist.

 

Vorteilhafte Struktur der Weiterbildung:

KOBIseminare (www.kobi.de) ist eine seit 1982 vom Land NRW anerkannte Einrichtung der Weiterbildung in freier Trägerschaft. Die Seminare werden auf der Grundlage des Weiterbildungsgesetzes NRW gefördert. Das KOBI-Team bildet das administrative „Dach“, darüber laufen Anmeldeverfahren, Bescheinigungen und organistatorische Absprachen.

Als Weiterbildungsleiterinnen und durch die GWG akkreditierte Kursleiterinnen sind wir (Petra Brandes und Silke Welge) jeweils für einen Standort zuständig, einzelne Blöcke führen wir zu zweit durch oder wechseln zwischen den Standorten. Ebenso werden für einige Themen GastdozentInnen aus der Praxis dazu gewonnen.

Sie lernen somit unterschiedliche Personen mit personzentrierter Haltung kennen und erfahren beratungsrelevantes Wissen aus unterschiedlichen Perspektiven. Ebenso ist Vertretbarkeit der Dozentinnen möglich sowie begrenzt Nachholmöglichkeiten der KursteilnehmerInnen in der anderen Gruppe (z.B.im Krankheitsfall). Die Terminierung für das zweite Jahr erfolgt zeitnah im Verlauf des ersten Jahres.

Information zur Weiterbildung

Gern informieren wir Sie im Einzelgespräch über die Möglichkeiten, eine komplette Weiterbildung zu absolvieren bzw. in eine bestehende Gruppe ein zu steigen (Voraussetzung: absolvierte Module bei mir oder  anderen GWG-Ausbilder*innen).

Bei Fragen zu Bildungsurlaub, Förderung der Weiterbildung durch Bildungsscheck und weiteren organisatorischen Fragen wenden Sie sich gern direkt an das KOBI.

 

Die Gruppengröße beträgt mind. 6 - max. 12 Teilnehmende. Weiterbildungsorte sind ab 2020 Dortmund und Münster.

Die Weiterbildungskosten entnehmen Sie dem Pdf. "die wichtigsten Infos zur Gesamtweiterbildung" am Ende der Seite.

 

Termine 2019/ 2020

Teil 1: Vertiefung (95 USTd.), Kursleitung Petra Brandes, Ort: Münster

Ein Einstieg hier ist noch möglich, falls Sie 50 UStd. Einführung bereits absolviert haben.

Vertiefung: 30.05.-1.06. / 18.-20.7. (Sommerferien NRW)/ 26.-28.9. / 21.-23.11.2019 zur Anmeldung

 

 

Teil 1: Einführung und Vertiefung (145 UStd.), Kursleitung: Silke Welge, Ort: Dortmund

Mo, 17.06.-Mi, 19.06.2019 (Bildungsurlaub) sowie Mi, 11.09. bis Fr, 13.09.2019 (Bildungsurlaub) zur Anmeldung und Details Vertiefung ab 30.09.2019 zur Anmeldung und weiteren Details

 

Teil 1: Einführung (50 UStd.), Kursleitung: Silke Welge, Ort: Dortmund

2.-4.12.2019 / 5.-7.2.2020

 

Teil 1: Einführung (50 USTd.), Kursleitung Petra Brandes, Ort: Münster

26.-28.03. / 23.-25.04.2020

Zeiten: Do 14-19.00, Fr 10.00-19.00, Sa 10.00-14.00Uhr

 

Teil 1: Vertiefung (95 UStd.), Kursleitung Silke Welge, Petra Brandes, Orte Dortmund und Münster im Wechsel

18.-20.05. (DO) / 13.-15.8. (MS) / 9.-11.9. (Do) / 12.-14.11.2020 (MS)

Anmeldungslink und weitere Details folgen in Kürze. Bei Interesse merken wir Sie gern vor und informieren Sie zeitnah!

 

 

Teilnehmer*innen-Stimmen

 

"Ich habe vor kurzem die Weiterbildung zum systemischen Coach abgeschlossen und wieder so sehr gemerkt, dass mein Zuhause der personzentrierte Ansatz ist. Danke nochmal für diese unglaublich prägende Zeit!" (Deborah Topehlen, Dipl.-Pädagogin)

 

„Meine drei "zauberhaften Lernjahre" bei Frau Brandes in Münster waren MAGIE für die Entwicklung meiner Beraterpersönlichkeit! Ein großes DANKE an Petra!" (Gisela Wittaniemi, Frankfurt/Main, Absolventin 2017)

 

„Die Fortbildung in personzentrierter Beratung hat meine psychotherapeutische Arbeit immens bereichert und meine Grundhaltung gegenüber meinen Klienten nachhaltig geprägt. Ich danke Dir, liebe Petra, für erkenntnisreiche Jahre in vertrauensvoller Atmosphäre.“ (A. Henn, Dipl.-Psych, psychiatrische Klinik, Station für affektive Störungen)

 

„Die vertrauensvolle und intensive Zusammenarbeit in einer recht heterogenen Gruppe war eine großartige Erfahrung!“ (Hildegard Mogge-Grotjahn, Absolventin Modul 3)

 

„Ich habe persönlich sehr von der Weiterbildung in der Personzentrierten Beratung profitiert und in meiner Arbeit als Dipl. Sozialpädagogin kann ich deutlich hilfreicher für meine Klienten da sein. Ich merke deutlich, welche Kraft in der personzentrierten Haltung steckt und bin dankbar dafür, diese Weiterbildung bei Dir gemacht zu haben.“  (Isabel Siekmann, Absolventin "Personzentrierte Beraterin" 2018)

 

„Die Weiterbildung biet die Möglichkeit, das eigene Menschenbild zu reflektieren und entsprechend in den eigenen Lebens- und Berufskontext zu integrieren.“ (C. Zyprian, Praxislehrerein Berufskolleg Lippstadt, Absolventin 2019)

„Ich fühle mich privilegiert, diese Weiterbildung gefunden zu haben - vor allem bei meinem eigentlichen Studienhintergrund!“ (Patrick K., Dipl.-Physiker, Absolvent 2019)

 

Häufig gestellte Fragen

  • Ist Ratenzahlung möglich? Ja, monatliche Raten können vereinbart werden, siehe auch Anmeldekonditionen des Kobi
  • Muss ich gleich alle 3 Module buchen und mich auf 3 Jahre festlegen? Nein, Sie können erst mal den Einstieg/ Modul 1 buchen und dann schauen, ob es passend ist. Das Zertifikat gibt es nach Modul 3, nach jedem Modul stellen wir auf Anfrage eine Zwischenbescheinigung aus. Jede Ausbildungsstunde, die dokumentiert ist, kann dann auch zu einem späteren Zeitpunkt oder bei einem anderen Ausbildungsteam anerkannt werden.
  • Was mache ich, wenn ich mal krank werde und eine Einheit versäume? Da wir momentan 3 Gruppen habe, kann eine Ausbildungseinheit (1,5 Tage) kostenfrei in einer anderen Gruppe nachgeholt werden. Bei weiterem Nachholbedarf wird jede Zeitstunde mit einer Pauschale von 5€ berechnet. Soweit sie ins Curriculum passen, können auch andere personzentrierte Weiterbildungen nach Absprache als Nachholstunden angerechnet werden.
  • Aus welchen Bereichen kommen die Teilnehmenden? Unsere Gruppen sind alters- und berufsmässig sehr gemischt. Von 22 - 65 Jahren findet sich die Spanne. Berufe: Lehrer*innen, Psycholog*innen, Studienberater*innen, Trauerbegleiter*innen, Pädagog*innen, freie Berater*innen, Personaler*innen, Führungskräfte... Meist sind es deutlich mehr Frauen als Männer.
  • Was sind die Nutzen dieser Weiterbildung? Sie bekommen eine fundierte, zertifizierte, anerkannte Beratungsweiterbildung. Im ersten Jahr erfahren und erlernen wir die Haltung. Durchgehend üben wir Gespräche und lernen diese zu supervidieren. Facharbeiten und dosierte Theorieinputs rahmen die Praxis ein. Verschiedene Berater*innen begleiten Einheiten z.B. zu Körperarbeit, systemischer Sichtweise, Psychodrama, Paarberatung... Unterschiedliche Methoden wie "das Innere Team", kreative Elemente wie Bildkarten oder Aufstellungsarbeit bereichern die Beratungsarbeit und werden durch das Tun gelernt.
  • Wer sind die Kursleiter*innen? Gemeinsam mit Silke Welge führe ich die Weiterbildung durch - teilweise gemeinsam. Als Gastdozent*innen sind dabei Anne Laue (Islandpferdegestüt Borgarstadur), Thomas Spiegelhauer (Psychodrama, Onlineberatung), Ulrike Röttger (Systemische Sichtweisen), Jürgen Herzog (Beratung in Bewegung) sowie Beratungspraktiker*innen, die aus ihren Arbeitsfeldern berichten.
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Die wichtigeste Infos zur Weiterbildung
Hier finden Sie Infos zu Kosten, zum Aufnahmegespräch sowie die Mindesstandarts der GWG
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Warum sollte ich GWG-Mitglied werden?
8 gute Gründe
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GWG-Satzung
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Was kostet die Mitgliedschaft in der GWG?
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Mindeststandarts der Dachorganisation
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